Praxissemester / Pflichtpraktikant (m/w/d) im Bereich Entwicklung / System- und Funktionsentwicklung

Bringen Sie Ihre Karriere auf ideale Betriebstemperatur – bei Daikin Manufacturing Germany! Heizen mit gutem Gewissen – wäre das nicht toll? Hier kommen wir ins Spiel. Mit über 90 Jahren Erfahrung entwickeln wir als japanische Daikin-Gruppe innovative und umweltschonende Heiz- und Klimalösungen und vertreiben diese weltweit. Dabei sind wir im Klimabereich weltweit Marktführer. Unsere ökologischen Ziele haben wir uns nachhaltig auf die Fahne geschrieben. Dabei ist uns immer bewusst, dass es unsere 700 Mitarbeitenden bei Daikin Manufacturing Germany sind, die uns mit ihren Ideen, ihrem Engagement und ihrer Leidenschaft zum dynamischen Standort der Gruppe in Deutschland machen. Denn hier entstehen die Heizsysteme, vor allem Wärmepumpen, der Zukunft. Wenn Sie einen ebenso zukunftsfähigen wie abwechslungsreichen Wirkungsort suchen, in dem wir einen harmonischen Umgang pflegen – von der Chefetage bis zur Produktion – dann sind Sie bei uns genau richtig! Denn gutes Klima beginnt mit Menschen. Am besten mit Ihnen!

Hier bringen Sie das perfekte Klima rein: 

• Sie erhalten Einblicke in eine international arbeitende Entwicklungsabteilung. 
• Dabei unterstützen Sie bei der Neu- und Weiterentwicklung von System- und Funktionsspezifikationen für Wärmepumpen.
• Zudem führen Sie sowohl unter Anleitung als auch eingeständig die Planung und Konzeption von Prototypen und Testaufbauten durch.
• Die Planung, Durchführung und Auswertung von Funktionstests gehört ebenso zu Ihren Tätigkeiten als Praxisstudent.

Damit heizen Sie uns richtig ein:

• Immatrikulierte Studierende in einem relevanten Studiengang wie z.B. Regelungstechnik, Maschinenbau, Mechatronik, Energietechnik o.Ä.
• Idealerweise erste praktische Erfahrungen durch Praktika oder studentische Projekte 
• Idealerweise können Sie für sechs Monate beschäftigt sein
• Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit 
• Gute analytische und kommunikative Fähigkeiten 
• Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen 
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Mit diesen Benefits bereichern wir unser Arbeitsklima:

• Abwechslungsreiche Aufgaben in einem Unternehmen mit offener Kommunikationskultur und flachen Hierarchien
• Fachliche und persönliche Weiterbildungsangebote
• Attraktive Vergütung
• Mitarbeiterrabatte
• Kostenloses Wasser und Kaffee am Arbeitsplatz
• Gemeinsame Teilnahme an Sportevents sowie regelmäßige Firmenfeiern

Da wird Ihnen gleich ganz warm ums Herz?

Dann freut sich unsere Kollegin Isabelle Meister schon jetzt, von Ihnen zu hören! Bewerben Sie sich gerne über unser Online-Bewerber-Tool.

Und falls noch Fragen offen sind, ist Frau Meister gerne telefonisch unter der Nummer 07135 103 240 oder per Mail unter bewerbungen@daikin-manufacturing.de für Sie erreichbar.

Sehen wir uns bald? Wir freuen uns auf Sie, Ihr Talent und Ihre Persönlichkeit!

Daikin Europe ist eine Tochtergesellschaft von Daikin Industries Ltd. und der führende Anbieter von Heizungs-, Klima-, Lüftungs-, Luftreinigungs- und Kältetechnik. Das Unternehmen entwirft, produziert und bringt eine breite Palette von Geräten sowie maßgeschneiderte Lösungen für Wohn-, Gewerbe- und Industriezwecke in Europa, dem Nahen Osten und Afrika (EMEA) auf den Markt. Bis heute beschäftigt Daikin EMEA über 12.000 Mitarbeiter in mehr als 59 konsolidierten Tochtergesellschaften. Es verfügt über 12 große Produktionsstätten in Belgien, der Tschechischen Republik, Deutschland, Italien, Spanien, der Türkei, Österreich und dem Vereinigten Königreich. Unser Ziel ist es, nachhaltige und effektive Lösungen voranzutreiben und ein gutes Klima für kommende Generationen zu schaffen. Und all das ist nur möglich wegen unserer Mitarbeiter.

Gutes Klima beginnt mit Menschen
Unsere Mitarbeiter sind das Herzstück unseres Unternehmens. Bei Daikin arbeiten Sie in einer positiven Umgebung, die auf Vertrauen, Kreativität und kontinuierlicher Verbesserung basiert. Gemeinsam schaffen wir unsere erstklassigen Lösungen, indem wir talentierte Teams befähigen. Sie erhalten viele Möglichkeiten, zu lernen und zu wachsen. Wir sind fest entschlossen, eine vielfältige und inklusive Arbeitsplatzkultur zu fördern, die die Gemeinschaften widerspiegelt, die wir bedienen. Gutes Klima beginnt mit Menschen.